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¿Tu empresa necesita consultoría en talento humano?

Señales de alerta: ¿Tu empresa necesita consultoría en talento humano?

En Colombia, donde el 67% de las empresas reportan dificultades para encontrar y retener talento calificado según ManpowerGroup, ignorar las señales de alerta puede significar la diferencia entre el crecimiento sostenido y el estancamiento competitivo. Esta guía te revelará las 15 señales más críticas que indican cuándo tu empresa necesita intervención especializada, antes de que […]

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Por qué el 75% de las empresas fracasan en la formación de equipos

Por qué el 75% de las empresas fracasan en la formación de equipos

En Colombia, miles de empresas invierten anualmente millones de pesos en programas de formación para sus equipos. El 80% de las empresas colombianas realizan capacitaciones a sus colaboradores, destinando entre 50 y 200 millones de pesos anuales según el Ministerio de Trabajo y Protección Social. Sin embargo, estudios internacionales revelan que hasta el 75% de

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Cómo diseñar un programa de desarrollo de talento humano efectivo

Guía Completa: Cómo diseñar un programa de desarrollo de talento humano efectivo

El desarrollo de talento se ha convertido en una ventaja competitiva crucial para las empresas colombianas. Mientras que el 68% de las organizaciones luchan por retener a sus mejores colaboradores, según datos de Deloitte, aquellas que implementan programas estructurados de desarrollo de talento logran reducir la rotación en un 40% y aumentar la productividad en

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Equipos de alto rendimiento

Equipos de alto rendimiento: 5 características que los diferencian del resto

¿Qué hace que algunos equipos superen consistentemente sus objetivos mientras otros luchan por alcanzar resultados básicos? La respuesta no está en el talento individual, sino en características específicas que transforman a un grupo de personas en una máquina de alto rendimiento. ¿Qué define realmente a un equipo de alto rendimiento? Un equipo de alto rendimiento

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